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STINGEL 
CONSULTING 
GmbH
Bewertungen

6 von 53 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Ist ganz okay dort zu arbeiten, ich kann es jedoch nicht weiterempfehlen.

2,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Ausstattung im Büro, sehr modern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, Verhalten von dem Vorgsetzten.
Den guten Bewertungen hier kann man nicht vertrauen.
Informationen die im Vorstellungsgespräch vom Unternehmen gesagt wurden, stimmen nicht mit der Realität im Büro überein.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist ganz gut, jedoch ist das Team sehr klein und jung.

Work-Life-Balance

Es gibt keine flexiblen Arbeitszeiten. Eigentliche Arbeitszeit ist mind. von 8-18 Uhr, falls jedoch nachmittags/abends etwas Wichtiges reinkommt, muss das noch bearbeitet werden und man kann bis 19 oder 20 Uhr im Büro hocken. Die Arbeitszeit wird nicht aufgezeichnet und daher werden die Überstunden nicht ausbezahlt. Nicht sehr arbeitnehmerfreundlich! Wenn man die 5 Überstunden pro Woche auf den Monat hochrechnet, sind das 2,5 Tage mehr frei. Für die Überstunden kriegt man auch keine Wertschätzung und es wird als selbstverständlich gesehen...

Karriere/Weiterbildung

Keine großen Karriere- oder Weiterbildungsmöglichkeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann man nicht beurteilen, das außer dem Geshäftsführer aus Albstadt alle unter 50 sind.

Vorgesetztenverhalten

Sehr junger Vorgsetzter, der sehr motiviert ist, jedoch manchmal zu sehr und will das Unmögliche erreichen. Falls man nicht nach seinen Wünschen handelt ist er nicht begeistert.

Kommunikation

Jeden Morgen gibt es ein kurzes Meeting damit alle auf dem neuesten Stand sind. Ansonsten wird man über neue Projekte oder Ähnliches ausreichend informiert.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung unter Frauen und Männer ist gut. Gleichberechtigung unter Ausländer ist nicht gut.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind immer die Gleichen. Das macht es nach 2-3 Monaten eher langweilig. Die Projekte werden jedoch unter den Mitarbeitern fair aufgeteilt.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns via Kununu Feedback zu geben. Es ist schade, dass Du uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen würdest.

Aufgrund der angegebenen Berufsbezeichnung, die es bei uns in der Form nicht gibt, ist für uns leider schwer nachvollziehbar welcher Unternehmensbereich von dem Feedback betroffen ist. Daher würden wir es sehr begrüßen, wenn Du uns mitteilst, in welchem Bereich Du genau tätig warst. Selbstverständlich bieten wir Dir hierfür auch einen persönlichen Austausch via Mail oder Telefon an.

Gerne möchten wir dennoch auf Deine Kritikpunkte eingehen:
Unsere Arbeitszeiten basieren auf Vertrauensarbeitszeit, wobei es keine Kernarbeitszeit oder ähnliches gibt. Für einige unserer Positionen findet täglich ein Meeting am Morgen statt, weshalb ein Arbeitsbeginn spätestens um 8:30 Uhr angebracht ist. Es ist den Mitarbeitenden demnach weitgehend freigestellt, wie der Arbeitstag gestaltet wird. Falls die Mitarbeitenden an Kapazitätsgrenzen kommen, sind die HR-Abteilung und die Vorgesetzten jederzeit bereit, Lösungen dafür zu finden.

Was die Themen Weiterbildung, Karrieremöglichkeiten und ältere ArbeitnehmerInnen angeht, sind wir stets dabei, uns weiterzuentwickeln. Demnach gibt es zum jetzigen Zeitpunkt auch andere Mitarbeitende über 50 im Unternehmen, es wird ein Karrieremodell erstellt sowie verschiedene Weiterbildungsmaßnahmen. Einige werden individuell vereinbart (bspw. berufsbegleitender Master), andere für alle Mitarbeitenden zugänglich gemacht (bspw. wöchentlicher Englischkurs).

Wovon wir uns ausnahmslos distanzieren, ist Rassismus, Diskriminierung und mangelnde Gleichberechtigung jeglicher Art. Wir unterstützen Vielfalt und stehen auch zukünftig allen Menschen, BewerberInnen und KollegInnen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion oder sonstigem offen gegenüber.

Wir möchten uns an dieser Stelle nochmals für Dein Feedback bedanken und wünschen Dir alles Gute.

Viele Grüße
Anja

Mein Praktikum bei SC

4,7
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre wird durch den guten Kollegenzusammenhalt gestärkt. Ich gehe gerne zur Arbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre! Ich wurde bereits in den ersten Tagen mehrmals gefragt, ob ich mich wohl fühle, Fragen oder Anliegen habe usw.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen können gut zusammenarbeiten und ehrlich miteinander umgehen. Selten so einen Kollegenzusammenhalt gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte geht auf die Mitarbeiter zu und vermittelt so ein vertrautes Gefühl. Es werden realistische Ziele gesetzt, die zusammen gemeistert werden.

Kommunikation

Abgesehen von den täglichen Meetings, bleibt die gute Kommunikation im Laufe des Tages immer erhalten.

Interessante Aufgaben

Als Praktikantin wurde ich von Anfang an mit eingebunden und durfte mich bereits am ersten Tag eigenständig an Aufgaben beteiligen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Praktikant/in,

vielen lieben Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast und uns Dein Feedback via Kununu so ausführlich mitgeteilt hast.

Deiner Bewertung entnehmen wir, dass Dir Dein Praktikum bei uns gut gefallen hat - das freut uns sehr. Da wir großen Wert auf Teamspirit, gegenseitige Unterstützung und eine gute Arbeitsatmosphäre legen, freut es uns umso mehr, dass Du das so bei uns erlebt hast.

Wir hoffen, dass die Erfahrungen, die Du während Deines Praktikums bei uns gesammelt hast, Dich in Deiner beruflichen Zukunft unterstützen können.

Liebe Grüße und alles Gute
Anja

Sehr junges, modernes Unternehmen, tolles Team, super Arbeitsbedingungen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns auf diesem Wege Feedback zu geben.

Wir freuen uns sehr, dass Du mit STINGEL CONSULTING als Arbeitgeber derart zufrieden bist und Dich in dem Team wohlfühlst.

Wenn es Themen gibt, die Du gerne in einem persönlichen Gespräch ansprechen möchtest, stehen Dein Vorgesetzter oder die HR-Abteilung jederzeit gerne zur Verfügung.

Liebe Grüße
Anja

Ein Zuverlässiger Partner Stingel Consulting

4,8
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit während der Projektzeit war sehr gut. Wäre jederzeit für eine weitere Zusammenarbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht schlechtes erlebt.

Arbeitsatmosphäre

Als Freelancer ist man nicht direkt bei seinem Auftraggeber vor Ort. Daher ist für eine gute Zusammenarbeit die Arbeitsatmisphäre um so wichtiger. Gute Zusammenarbeit und ein guter Austausch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Immer hilfreich und freundlich

Kollegenzusammenhalt

Kollegen Stingel Consulting immer freundlich und hilfreich.

Vorgesetztenverhalten

Eine sehr gute Kommunikation und Fair.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind für Freelancer sehr gut.

Kommunikation

Egal ob per Mail oder Telefon Fragen wurden immer beantwortet.

Interessante Aufgaben

Als Freelancer ist man wie angegeben nicht in das Unternehmen eingebunden. Aufgaben beim Endkunden sind immer Interessant.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Moritz StingelGeschäftsführer

Vielen Dank für die positive und ausführliche Bewertung! Das freut uns sehr.
Wir geben uns große Mühe, dass die persönliche Beziehung immer im Mittelpunkt steht.

klein aber fein

4,5
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

es ist sehr persönlich und familiär, dadurch ist die Firma ausgesprochen gut in der Lage, für die Kunden passgenaue Freelancer anzubieten. Davon profitieren beide Seiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber mit Perspektiven

4,5
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durch die motivierten Mitarbeiter macht es großen Spaß, jeden Tag ins Büro zu gehen. Die Arbeitsstätte ist in einem Neubau und sehr schön gestaltet, was das Arbeiten sehr angenehm gestaltet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Relativ lange Arbeitszeiten (wie üblich in dieser Branche)

Arbeitsatmosphäre

Teamarbeit steht im Vordergrund.

Kollegenzusammenhalt

Junges, motiviertes Team, das Spaß bei der Arbeit hat.

Arbeitsbedingungen

Tolle Arbeitsatmosphäre durch ein lichtdurchflutetes, modernes Büro.
Neueste Technik kommt zum Einsatz.

Kommunikation

Direkte Wege.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeit, bei der der persönliche Kundenkontakt im Vordergrund steht.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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