13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viele Optimierungsmöglichkeiten wurden erkannt und werden angegangen
Kommuniziert noch mehr über die aktuelle Entwicklungen
Zusammenarbeit Abteilungsübergreifend wird besser. Es gibt flache Hierarchien und kein Statusdenken
Es wurde eine neue Betriebsvereinbarung verhandelt, die klare Arbeitszeitgrenzen aufzeigt. Gleitzeittage sind kein Problem. Mobiles Arbeiten wird angeboten und kann genutzt werden.
Kann besser sein. Wobei viele Dienstwagennutzer aktuell auf E-Wagen umsteigen
Jeder steht für jeden ein.
Bekomme häufig Feedback. Kann mich in meinen Aufgaben frei bewegen und trage die Verantwortung.
Laptop, moderne Officeanwendungen, höhenverstellbare Schreibtische, unterschiedliche Büroflächen
Wird besser. Das Intranet wird proaktiver genutzt und mit allen Informationen versorgt.
Es sollte mehr weibl. Führungskräfte geben.
- Das Miteinander im Team und zwischen einzelnen Abteilungen habe ich als große Belastung empfunden
- Lösungsgespräche werden nicht gesucht und Anreize hierzu abgeblockt
Angenehm, da home Office und remote möglich sind.
1 Stern für die E-Mobilität.
Während meiner Zeit dort gab es den bei Team Recht nicht. In anderen Teams aber durchaus schon.
Keine offene Kritikkultur, keine Lösungsgespräche bei Problemen
Büros sind dunkel, aber höhenverstellbare Schreibtische, Mehrpersonenbüros
Zwischen den Abteilungen habe ich den Tonfall als aggressiv und angreifend empfunden. Bei Fehlern habe ich es oft erlebt, dass gerne Schuldige gesucht wurden (auch innerhalb des eigenen Teams, nicht zwingend die "richtige" Person).
Teilweise monotone Aufgaben, aber immer mal was anderes. Oft chaotische Struktur.
Dank Homeoffice gut auszuhalten
Durch 50% Homeoffice gegeben
Es gibt nette Kollegen, jedoch auch viele bei denen man aufpassen sollte
İch habe tolle Kollegen und schönes Arbeitsumfeld
Jetzt als Euromobil m.E. wieder besser
Passt super für mich. Kann Privates und Berufliches gut miteinander vereinbaren.
Wer will kann und wird
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbonus, 30 Tage Urlaub.. alles da. Was tatsächlich fehlt sind Teambuilding-Events
Leider ich viel zu analog unterwegs.
Auf meiner Ebene echt gut. Gibt immer solche und solche
Es wird echt viel Rücksicht genommen. Das muss man mal ganz klar sagen.
Habe die Unterstützung, die ich brauche. Transparenz und Nachvollziehbarkeit von Entscheidungen könnte besser sein. Aber als Konzerntochter gibt es zugegebenermaßen nunmal auch "politische" Entscheidungen.
Habe alles was ich brauche.
Gut. Manchmal zuviel. An Informationen mangelt es nicht, nur an den Wegen. Wird aber gerade besser über zentrale Wege
Wer will bekommt jede İnteressante Aufgabe.
Grossraumbüro, gutes Arbeitsklima innerhalb des Teams
Untereinander gut zur Führung gestaltet es sich schwieriger
Die Flexibilität, die uns gegeben wird, regelmäßige kollektive Gehaltserhöhungen und das Vertrauen, was wir bekommen, wenn wir z. B. im Homeoffice sind.
Die Unbeständigkeit, insbesondere die häufig wechselnde Führungspositionen.
Beständigkeit reinbringen, nicht jedes Jahr eine neue Strategie aufbauen sondern bestehende Strategien gemeinsam mit allen Abteilungen verfolgen.
Durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice kann man Arbeits- und Privatleben echt gut kombinieren.
Innerhalb der Teams sehr gut. Übergreifend ist noch Luft nach oben.
Die Räumlichkeiten in Sittensen und Isernhagen sind modern und sauber. Es gibt Kaffee, Wasser und Obst gratis, Schokolade gegen einen kleinen Betrag steht auch jederzeit zur Verfügung. Die technische Ausstattung in den Büros und fur's Homeoffice werden regelmäßig durch aktuelle Modelle getauscht und sind leistungsstark.
Freie Arbeitseinteilung, dank flexibler Arbeitszeiten. Viel spaß mit Kollegen.
andere MA mit geringer Arbeitsmoral werden laufen gelassen, (noch) motivierten MA, mit bereits etlichen Aufgaben, wird von Vorgesetzten ständig alles über gebügelt.
Man kennt nur die Euro-Leasing in der Umgebung.
Man macht sich nicht kaputt. Homeoffice ist super.
gibt keine Möglichkeiten.
Ist ausreichend zum Überleben. Keine Chance auf individuelle Gehaltserhöhung.
Wir haben eine schöne Blumenwiese & einen tollen Rasen, der immer gemäht wird.
die Kollegen sind super. Ein super Miteinander, bis auf ein paar Ausnahmen. Aber Ausnahmen bestätigen ja die Regel.
Super Miteinander.
Gibt nicht viel Positives. Der Vorgesetzte kennt nicht mal die Aufgabenaufteilung in seinem Team.
Arbeitsmaterialien sind top. Den Kaffe kann man nicht trinken aus dem Automaten. Der Obstkorb ist nach 15 Minuten bereits leer. Wasser aus dem Wasserspender schmeckt nach Aquarium. Fahrradständer stehen im Regen.
es werden kaum wichtige Informationen weiter gegeben, erst nach unzähligem Nachfragen.
Es gibt keine Weiterbildungs- & Aufstiegsmöglichkeiten. Man kann online Seminare für Yoga am Arbeitsplatz besuchen.
Gibt Kollegen, die werden fürs nichts tun bezahlt. Andere haben zu viele Aufgaben. Ist super.
Die Möglichkeit zur mobilen Arbeit gefällt mir sehr gut. Zudem gibt es ausreichend Parkplätze für die MA.
Die Kommunikation der Vorgesetzten.
Kommunikation ist das halbe Leben. Daher wäre es schön wenn immer alle Infos weitergegeben werden.
Dank mobiler Arbeit und Gleitzeit viel Flexibilität
Es gibt wenig bis keine Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen werden nicht angeboten. Man kann nur online Seminare machen zu Themen wie Achtsam und gelassen im Arbeitsalltag....
Gehalt ok, könnte aber auch besser sein. Eine individuelle Gehaltserhöhung zu bekommen ist sehr schwierig.
PKW Vermietung kann nicht wirklich Umweltbewusst sein
tolles Kollegium
Der Vorgesetzte weiß nicht wer was in der Abteilung macht und kennt teilweise nicht mal die Systeme.
Arbeiten im Büro und in mobiler Arbeit gleichermaßen möglich. Kaffeemaschine im Büro sehr anfällig und häufig defekt.
Wichtige Infos werden nicht kommuniziert
teilweise werden Kollegen/inen bevorzugt behandelt
Mir gefällt mein Aufgabenfeld. Kommunikation mit Kunden und Kollegen
Du-Kultur im gesamten Unternehmen. Sehr nahbar. Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Gleitzeit und Remotearbeit in meiner Abteilung bieten viel Flexibilität
ist ausbaufähig
Es gibt diverse Weiterentwicklungsangebote.
flache Hierarchien. Abgabe von Verantwortlichkeiten ans Team. viel Vertrauen und Loyalität
Kommunikation erfolgt über diverse Kanäle (Intranet, Newsletter, E-Mails, Podcast, digitale Infoveranstaltungen). ich fühle mich immer gut informiert.
Betriebsrat setzt sich stark für regelmäßige kollektive Gehaltserhöhungen ein. Diverse Benefits werden geboten.
So verdient kununu Geld.