8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Super Equipment, tolle Kollegen und menschluche vorgesetzte.
Wir sind leider zu wenige Mitarbeiter im Standort Ludwigshafen. Sowohl im Office als auch bei den Technikern.
30 Tage Urlaub wären schön bzw Urlaubs und weihnachtsgeld.
Offizielle Gleitzeit, die 40Std Woche sind frei einteilbar.
Keine Struktur
Dauerhafte IT gesteuerte GPS Abfrage über das Diensthandy
Klare und Verständliche Strukturen einführen
Urlaub wird fast immer genehmigt, auch kurzfristig. Überstunden zählen jedoch zum Tagesgeschäft
Gehalt ist immer Pünktlich, Verpflegungsmehraufwand wird übernommen.
Die Kollegen untereinander arbeiten gut zusammen.
Besser kein Kommentar
Regelmäßige Meetings finden statt, jedoch nur mit mäßigem Erfolg
Sehr Interessante und Abwechslungsreiche Arbeiten
Private Nutzung des Dienstwagens ist wirklich eine schöne Sache... Wenn man dabei nicht dauerhaft GPS Überwacht würde...
Nicht nur Zahlen sind wichtig, auch das wohl jedes einzelnen.
Gespräche nicht nur zu heißer Luft verpuffen lassen.
Gedrückt. Es wird immer wieder gesagt wir sind eine "familiäre" Truppe. Wirklich spüren tut man das nicht. Außer man hat das gewisse Privileg, dann hat man es etwas besser.
Wird z.Z. nicht besser
Wenn man mal dazu kommt die ganzen gesammelten Überstunden abzubauen, geht es eigentlich. Jedoch ist die Rücksichtnahme nach einer langen Nacht im Bereitschaftsdienst etwas klein.
Wirklich positiv ist jedoch, wenn privat mal etwas passiert, wird Rücksicht genommen und man kann auch mal früher nach Hause.
Viel gesagt, wenig getan.
Du hast ja jetzt gesehen wie's funktioniert, dann mach mal. Und das bei Sicherheitstechnik...
Naja... Man fährt häufig duzende Kilometer hin und her, obwohl ein anderer Kollege viel näher ist. Bei der Planung wäre häufiger der Blick auf eine Landkarte angebracht.
Hängt stark davon ab mit wem man Arbeitet, vertrauen sollte man nicht jedem. Außer man möchte ein Messer im Rücken haben.
Etwas mehr Feingefühl bei den älteren Kollegen wäre wünschenswert.
Es wird immer auf einfühlsam getan. Wenn man mal Kritik äußert wird immer an alte Zeiten erinnert "war früher auch so" und fertig. Überwachung ist natürlich auch wichtig, damit man einen Grund hat, dem Kollegen einen Einlauf zu verpassen. Hier wurde schnell vergessen, wie es draußen aussieht und wie lange manche Arbeitsprozesse in der Realität wirklich brauchen.
Das Werkzeug ist abgenutzt und alt, wenn man mal etwas neu braucht, nur nicht zu viel...
Man bekommt auch noch lange nicht alles, was einem das Arbeiten erleichtert.
Schlecht. Der eine Kollege bekommt die Information, der andere wird wieder etwas bekommt wieder etwas komplett anders gesagt. Kommunikation nach oben ist sehr schwierig, da man nicht mal wirklich gewahr bekommt, wer für was zuständig ist.
Außer im Büro gibt's hier keine Mitarbeiterinnen.
Man muss halt alles irgendwie können. An sich schon ein interessantes durcheinander, nur leider wird man nicht so wirklich auf alles vorbereitet. Nur mal eben schnell gezeigt wie's geht und fertig. Blos nicht zu lange mit 2 Personen unterwegs sein, schadet der Kasse.
Mitarbeiter werden untereinander ausgespielt
Auf die Erfahrung und Meinung von langjährigen Mitarbeitern eingehen
Auf Arbeitsschutz und Arbeitsrecht achten